贵溪市冷水镇:“六字工作法”扎实推进二轮土地延包工作(图)
贵溪市冷水镇:“六字工作法”扎实推进二轮土地延包工作(图)
贵溪市冷水镇:“六字工作法”扎实推进二轮土地延包工作(图)自2025年4月(yuè)被确定为江西省第二轮土地承包到期后再(zài)延长30年试点镇以来,贵溪市冷水镇党委(zhèndǎngwěi)、政府锚定“解决当前问题、促进长远发展、创出试点经验、服务乡村(xiāngcūn)振兴”四大目标,创新推出“六字工作法”,系统推进试点工作,为乡村振兴筑牢土地制度根基。
组织架构(jiàgòu)“建”起来。主动对接(duìjiē)上级政策执行标准,迅速出台《关于(guānyú)成立冷水镇有关土地延包工作小组的通知》《冷水镇第二轮土地承包到期后再延长30年试点工作方案》,构建起“党委统一领导、政府组织实施、部门协同配合”的工作机制。成立由党政主要负责同志任组长的二轮土地延包工作领导小组,农业(nóngyè)农村、自然资源等部门协同参与,形成顶层设计与部门联动格局。全镇(quánzhèn)3个村26个小组均组建基层工作组(gōngzuòzǔ),成员由村干部、党员和群众(qúnzhòng)代表组成,他们深入田间地头、农户家中(zhōng)了解实情,夯实群众基础。
业务能力“提”上来。实施“走出去+请进来”双向培训模式。一方面,组织专班成员前往安徽、浙江、南昌等地区,学习(xuéxí)土地延包成功经验,借鉴创新(chuàngxīn)做法;另一方面,举办镇村组(cūnzǔ)三级干部大会暨业务培训班,近100名工作人员参训。培训邀请农业农村(nóngcūn)领域(lǐngyù)知名专家与业务骨干授课,围绕政策法规、工作流程等核心内容,结合实际案例剖析常见问题,并通过现场答疑、互动(hùdòng)研讨,解决工作难点(nándiǎn),提升参训人员业务与实操水平。
政策宣传“活”起来。制作56条宣传横幅(héngfú),在各村组显眼处张挂,配以朗朗上口的标语;精心制作1200余份宣传单,以致村民一封信的形式(xíngshì),介绍二轮土地延包工作(gōngzuò)的政策内容、实施意义和办理流程,并组织人员逐户发放。同时(tóngshí),借助镇村广播、微信公众号、村民微信群等载体,定期(dìngqī)发布政策解读和工作动态,与群众(qúnzhòng)互动交流,解答疑问,提高群众对政策的支持和信任。
工作指导“沉”下去。成立由各包村领导和专班成员组成的二轮土地延包(yánbāo)工作指导组(zhǐdǎozǔ),对全镇3个村(gècūn)的延包工作进行全程指导。指导组深入一线,与村干部和村民代表沟通交流,及时(jíshí)掌握工作进展和存在问题,并给予针对性指导意见。工作中注重统一政策(zhèngcè)口径,确保各村政策执行一致准确,避免矛盾纠纷,为土地政策持续实施和资源合理(hélǐ)利用奠定基础。
责任压实“严”起来。进一步明确摸底人员工作职责,要求其(qí)对登记信息准确性负责,摸底登记表在户主签字确认(quèrèn)后,登记人员同步签字,保障摸底数据(shùjù)可追溯、可验证,确保数据真实可靠。对摸底工作中推进不力、敷衍塞责、弄虚作假(nòngxūzuòjiǎ)等行为,严肃追责。
问题化解“准(zhǔn)”起来(qǐlái)。构建“动态调度+精准攻坚+量化(liànghuà)推进”的问题解决体系。通过建立每周党政联席班子扩大会定期会商机制,动态研判工作堵点、难点;针对(zhēnduì)历史遗留问题(yíliúwèntí),落实“一户一策一干部”包保责任制,专人全程跟踪服务,确保问题解决无盲区、无死角;制定可视化工作进度表,以“晾晒进度”强化过程管理,推动问题及时发现(jíshífāxiàn)、快速响应、高效解决。
冷水镇将紧扣工作(gōngzuò)流程和时间节点,确保第二轮土地延包工作圆满完成,力争形成可复制(fùzhì)的“冷水经验”,为乡村振兴注入动能。
自2025年4月(yuè)被确定为江西省第二轮土地承包到期后再(zài)延长30年试点镇以来,贵溪市冷水镇党委(zhèndǎngwěi)、政府锚定“解决当前问题、促进长远发展、创出试点经验、服务乡村(xiāngcūn)振兴”四大目标,创新推出“六字工作法”,系统推进试点工作,为乡村振兴筑牢土地制度根基。
组织架构(jiàgòu)“建”起来。主动对接(duìjiē)上级政策执行标准,迅速出台《关于(guānyú)成立冷水镇有关土地延包工作小组的通知》《冷水镇第二轮土地承包到期后再延长30年试点工作方案》,构建起“党委统一领导、政府组织实施、部门协同配合”的工作机制。成立由党政主要负责同志任组长的二轮土地延包工作领导小组,农业(nóngyè)农村、自然资源等部门协同参与,形成顶层设计与部门联动格局。全镇(quánzhèn)3个村26个小组均组建基层工作组(gōngzuòzǔ),成员由村干部、党员和群众(qúnzhòng)代表组成,他们深入田间地头、农户家中(zhōng)了解实情,夯实群众基础。
业务能力“提”上来。实施“走出去+请进来”双向培训模式。一方面,组织专班成员前往安徽、浙江、南昌等地区,学习(xuéxí)土地延包成功经验,借鉴创新(chuàngxīn)做法;另一方面,举办镇村组(cūnzǔ)三级干部大会暨业务培训班,近100名工作人员参训。培训邀请农业农村(nóngcūn)领域(lǐngyù)知名专家与业务骨干授课,围绕政策法规、工作流程等核心内容,结合实际案例剖析常见问题,并通过现场答疑、互动(hùdòng)研讨,解决工作难点(nándiǎn),提升参训人员业务与实操水平。
政策宣传“活”起来。制作56条宣传横幅(héngfú),在各村组显眼处张挂,配以朗朗上口的标语;精心制作1200余份宣传单,以致村民一封信的形式(xíngshì),介绍二轮土地延包工作(gōngzuò)的政策内容、实施意义和办理流程,并组织人员逐户发放。同时(tóngshí),借助镇村广播、微信公众号、村民微信群等载体,定期(dìngqī)发布政策解读和工作动态,与群众(qúnzhòng)互动交流,解答疑问,提高群众对政策的支持和信任。
工作指导“沉”下去。成立由各包村领导和专班成员组成的二轮土地延包(yánbāo)工作指导组(zhǐdǎozǔ),对全镇3个村(gècūn)的延包工作进行全程指导。指导组深入一线,与村干部和村民代表沟通交流,及时(jíshí)掌握工作进展和存在问题,并给予针对性指导意见。工作中注重统一政策(zhèngcè)口径,确保各村政策执行一致准确,避免矛盾纠纷,为土地政策持续实施和资源合理(hélǐ)利用奠定基础。
责任压实“严”起来。进一步明确摸底人员工作职责,要求其(qí)对登记信息准确性负责,摸底登记表在户主签字确认(quèrèn)后,登记人员同步签字,保障摸底数据(shùjù)可追溯、可验证,确保数据真实可靠。对摸底工作中推进不力、敷衍塞责、弄虚作假(nòngxūzuòjiǎ)等行为,严肃追责。
问题化解“准(zhǔn)”起来(qǐlái)。构建“动态调度+精准攻坚+量化(liànghuà)推进”的问题解决体系。通过建立每周党政联席班子扩大会定期会商机制,动态研判工作堵点、难点;针对(zhēnduì)历史遗留问题(yíliúwèntí),落实“一户一策一干部”包保责任制,专人全程跟踪服务,确保问题解决无盲区、无死角;制定可视化工作进度表,以“晾晒进度”强化过程管理,推动问题及时发现(jíshífāxiàn)、快速响应、高效解决。
冷水镇将紧扣工作(gōngzuò)流程和时间节点,确保第二轮土地延包工作圆满完成,力争形成可复制(fùzhì)的“冷水经验”,为乡村振兴注入动能。



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